Con una sala llena de energía, expectativas y esperanza, la Comisión de Integridad Gubernamental y Cumplimiento Normativo del Instituto Azucarero Dominicano (INAZUCAR) realizó con éxito el taller “Liderazgo Radical: El Poder del Amor en el Trabajo en Equipo”, una jornada formativa dirigida a todos los servidores públicos, con el objetivo de promover la interiorización de los principios éticos, valores de integridad y fomentar un liderazgo ético dentro de la Institución. De esta manera dimos apertura a la Campaña Institucional de sensibilización y promoción transversal de los valores institucionales bajo la dinámica: ¡Ruta de los Valores INAZUCAR!
La actividad se desarrolló el 15 de abril de 2026, en el Salón Multiusos, y contó con la participación de los colaboradores, quienes mostraron interés hacia una visión de liderazgo centrada en el amor, la empatía y la dignidad humana.
El taller fue impartido por la Ing. Ana Luisa Martín Vela, representante de la Fundación Dreamers, destacándose por su enfoque en liderazgo transformador y construcción de sistemas de valor compartido. En el marco de la jornada formativa, Martín exhortó a los participantes a reflexionar sobre el amor como una fuerza esencial para la construcción de equipos sólidos, el fortalecimiento de la confianza y la creación de ambientes laborales saludables y productivos.
La Comisión de Integridad, como organizadora del encuentro, resaltó la importancia de este tipo de iniciativas como parte del compromiso institucional con la promoción y desarrollo de manera proactiva del comportamiento ético basado en integridad y valores, combatiendo la corrupción mediante la creación de una cultura de transparencia, eficiencia y excelencia en los servicios.
El cierre de la jornada estuvo a cargo del Lic. Miguel Cabrera, quien expreso profundo agradecimiento a Martín por ese llamado a la acción de liderar desde amor y la empatía, dejando atrás el control y el miedo.
El taller marcó un antes y un después para muchos de los servidores, quienes salieron con herramientas reales y motivación para enfrentar el año. Con acciones como esta, INAZUCAR reafirma su compromiso autentico generando un profundo sentido de pertenencia y bienestar que impulsa tanto la productividad como la integridad en el trabajo en equipo.
